《報酬法》 作者:威爾遜撰 ; 壽熹譯 1931年 PDF下载

《報酬法》由威爾遜撰寫，壽熹翻譯，於1931年由商務出版社在上海市出版，提供PDF格式下載。該書探討報酬制度的理論與實踐，分析不同經濟體系下工資與勞動價值的關聯，並考察影響報酬結構的社會、工業與政策因素。作者系統性地闡述報酬法則的形成與演變，強調公平與效率在薪酬設計中的平衡，並提出建立科學化報酬體系的建議。書中結合當時的勞動市場狀況與經濟環境，對工時、工資標準、激勵機制等議題進行深入討論，反映20世紀初期對勞工權益與管理效率的關注。此譯本為中文讀者提供了早期西方勞動經濟思想的重要參考，具有一定的學術與歷史價值。整體內容體現了當時對勞資關係制度化與規範化的思考脈絡，對後續勞動政策與企業管理實踐產生一定影響。